Abteilung
IT, Digital Intelligence & SAP
Position
Experienced Professional
Arbeitsgebiet
Headquarter
Beschreibung der Stelle
Berufsprofil
Data & Process Governance Product - Junior Manager Data & Process Governance Product
Stellenbezeichnung
Data & Process Governance Manager Product (Textile) m/w/d
Eintrittsdatum
01.11.2024
Arbeitsumfang
Vollzeit
Zusatzfeld / Fachbereich
- Dich erwartet ein neu geschaffenes, sympathisches, kleines Team, bestehend aus drei Marc O’Polo Kolleg:innen. Wir sind geprägt durch ein positives Mindset und Engagement.
- Wir sind stolz auf unsere Erfolge und setzen uns ehrgeizige Ziele, auf die wir im Team gemeinsam hinarbeiten.
- Während der Arbeit wird viel gelacht, viel bewegt und Neues aufgebaut.
- Wir arbeiten gemeinsam mit vielen unterschiedlichen Abteilungen an dem Aufbau und Erhalt skalierbarer Produktdatenstrukturen und nachhaltigen Prozessen.
- Von Dienstag bis Donnerstag treffen wir uns im Büro, um gemeinsam mit vernetzten Abteilungen an Projektthemen zu arbeiten.
- Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle unsere Entscheidungen mit ein.
Deine Aufgaben
- Du bist die treibende Kraft als Business Owner für den Produktentwicklungsprozess im PLM System.
- Du unterstützt die PLM- und SAP S/4 Anwender:innen tatkräftig bei der Bewältigung des operativen Tagesgeschäfts.
- Initiativen zur Steigerung der Standardisierung, Skalierbarkeit und Digitalisierung von komplexen, oft langjährig etablierten Prozessen identifizierst und setzt du zielgerichtet um.
- Gemeinsam mit deinem Team übernimmst du die Prozess- und Systemintegration im Kontext der SAP S/4 HANA Greenfield Implementierung.
- Neue Anforderungen an die Applikationen briefst du souverän an die Entwicklung und übernimmst später die Abnahme via Testing.
- Du steuerst Projekte über fachliche und systemische PLM Schnittstellen hinaus.
- Zusammen mit deinem Team entwickelst du eine durchdachte Datenstrategie für die Datenobjekte im Bereich Product.
- Du managst abteilungsübergreifende Stakeholder über alle organisatorischen Ebenen hinweg, auch bei teils unterschiedlichen Interessenlagen..
- Du fungierst als zentrale Kontaktperson für die Inhouse-PLM-Entwicklungsabteilung in der IT.
- Du erstellst fundierte Trainingsunterlagen und führst Schulungen für den Bereich PLM und S/4-Produktstammdaten durch.
- Den Ausbau der Key-User- und Schulungsstrukturen in den Fachbereichen treibst du aktiv voran.
Dein Profil
- Dein Herz schlägt für Produktentwicklung und Supply Chain – mit min. 3-5 Jahren Erfahrung in diesen Bereichen, idealerweise in der Fashionindustrie, bringst du wertvolles Wissen mit.
- PLM Systeme sind dir nicht fremd, insbesondere Koppermann PLM.
- ERP Systeme, bevorzugt SAP S/4 HANA, beherrschst du ebenfalls und bringst fundierte Kenntnisse mit.
- Du kannst nachweisbare Erfolge in der Verschlankung und Digitalisierung von bereichsübergreifenden und komplexen Prozessen vorweisen – du weißt, wie man Dinge effizienter macht.
- Dein technisches Verständnis und deine Affinität zur Digitalisierung zeichnen dich aus – du liebst es, innovative Lösungen zu finden.
- Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten gehören zu deinem Arbeitsstil – du bist durchsetzungsfähig und verlierst nie den Überblick.
- Deine analytischen Fähigkeiten und dein pragmatisches Mindset helfen dir, komplexe Herausforderungen zu bewältigen und zielführende Lösungen zu entwickeln.
- Du bringst hohe soziale Kompetenz mit und bist in der Lage, auch kritische Sachverhalte bei gegensätzlichen Interessenslagen gemeinsam im Team erfolgreich zu meistern – du verstehst es, zu kommunizieren und zu verbinden.
Einsatzort der Stelle
Standort
Deutschland, Bayern, Stephanskirchen
Gesellschaft
04 - Marc O' Polo SE
Postleitzahl
83071
Straße
Hofgartenstraße 1
Betreut durch
Hauptansprechpartner
Sabrina Sämann
E-Mail
sabrinasaemann@marc-o-polo.com